Ne razumijemo se u timu. Kako to promijeniti? | Anita Prelas Kovačević | Eduza Show 286

Edukacije naše gošće na: 👉 https://www.eduza.hr/edukatori/anita-prelas-kovacevic/ - Zašto pametni i sposobni ljudi u timu ne mogu surađivati - i što konkretno možete promijeniti kao lider? Anita Prelas Kovačević, DISC flow certificirana trenerica i akreditirani coach, otkriva kako stilovi komunikacije izazivaju nesporazume, blokiraju feedback i smanjuju angažman cijelog tima.

💜 SADRŽAJ EPIZODE

0:00 Zašto pametni ljudi u timu ne razumiju jedni druge
1:28 Tko je Anita Prelas Kovačević
2:59 Kako Anita pristupa promjeni u radu s ljudima
5:19 Što je najfascinantnije u radu s ljudima
7:09 Zašto coach ne savjetuje nego pita
10:09 Zašto ista poruka ima pet različitih tumačenja
12:51 Kako prepoznati da tim nije razumio vašu poruku
15:03 Zašto šutnja na sastanku nije znak slaganja
16:31 Što napraviti kad cijeli tim šuti
20:11 Koliko dugo traje promjena u timu
21:32 Što je DISC flow analiza i čemu služi
27:39 Kako DISC flow pomaže liderima da upoznaju sebe
30:50 4 komunikacijska stila i kako dolaze u sukob
33:34 Što konkretno dobijete iz DISC flow analize
39:20 Kako izgraditi tim koji funkcionira bez kontrole
40:43 Kako coaching vraća povjerenje u tim
43:59 Jeste li vi uzrok nesporazuma u svom timu
46:50 Zašto znanje nije dovoljno za funkcionalan tim
53:11 Kako davati feedback koji zaista ima efekta
56:20 Anitina edukacija na Eduzi - Zašto se ne razumijemo

👀 Gledajte video verziju ove epizode na YouTubeu: https://www.youtube.com/watch?v=YOyDSOMRG4k

👩‍🏫 GOŠĆA: Anita Prelas Kovačević
Vjerujem da uspjeh nema smisla ako ga ne osjećamo i iznutra. Zato pomažem ljudima da pronađu više jasnoće u odlukama, razviju svoje potencijale i grade uspjeh koji ima smisla. Radim s poduzetnicima, menadžerima i pojedincima koji žele više, ne samo rezultate, nego i život koji ih ispunjava. Podržavam ih da pronađu ravnotežu između onoga što rade i onoga što jesu te da ponovno osjete jasnoću, mir i smisao u onome što stvaraju. U mom radu nema gotovih odgovora. Postoje pitanja koja otvaraju nove perspektive i pomažu ljudima da prepoznaju snagu koju već nose u sebi. Uz coaching, predajem na veleučilištu gdje studentima prenosim znanje iz područja menadžmenta, liderstva, organizacijskog ponašanja i razvoja ljudskih potencijala. Oni me svakodnevno podsjećaju da se budućnost gradi hrabrošću, znatiželjom i vjerom u sebe. Za mene cjeloživotno učenje nije koncept, nego način života. Učim, istražujem, padam, ustajem i rastem svaki dan iznova. Vjerujem da svatko u sebi ima unutarnji kompas - ponekad ga samo treba ponovno čuti. Upravo zato moj moto nije samo rečenica, to je moj način života: "Tvoje putovanje. Tvoja snaga. Moja podrška."
Profil gošće na Eduzi: https://www.eduza.hr/edukatori/anita-prelas-kovacevic/

💜 Eduza Show je video podcast uživo koji poduzetnike, šefove i zaposlene uči kako stvarne poslovne probleme rješavati pomoću novih znanja i vještina. Gledajte nas uživo svakog radnog utorka i povremeno srijedom u 12 sati.

💜 PRODUKCIJA: https://www.eduza.hr/ - platforma za razvoj edukacijskog biznisa i izgradnju povjerenja u stručnjake

✨ SPONZOR ✨ Briefing e-Servisi: email servis koji među tisućama natječaja javne nabave iz Hrvatske, BiH i svih zemalja regije pronalazi one na koje se može javiti vaša firma, i šalje vam ih na email. Zatražite besplatni probni period: https://www.briefing-nadmetanja.hr/